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1。充分的安全感； 2。充分了解自己，对自己的能力做出恰如其分的判断； 3。生活目标切合实际； 4。与外界环境保持接触； 5。保持个性的完整和和谐； 6。具有一定的学习能力； 7。保持良好的人际关系； 8。能适度地表达和控制自己的情绪； 9。有限度地发挥自己的才能与兴趣爱好； 10。在不违背社会道德规范下，个人的基本需要应得到一定程度的满足。
很多人都问我，如何才能让员工更卖力地为企业工作？其实，我的回答很老套，可能你都听了不下十几遍了：无非就是真诚地聆听员工的声音，从员工的角度出发去思考问题，让员工
从上个世纪60年代起，耐克鞋便开始领跑全世界的跑鞋销售市场，而且是在没有做多少广告的情况下，仅凭着“耐克能让你跑得更快！”的口号引导，便占到了全球运动鞋市场的一
家族企业的精神传承“创新”是许多企业的精神，延续了100多年的米其林是如何使历任继承者自始至终保持这种传承的精神呢？在家族企业中，同一家族的各个所有者对彼此的价
利用别人的失误来炒作自己，以此提高自身的知名度，这乍听起来像是“在伤口上撒盐”。其实，在高速发展的互联网时代，这叫借势营销，是“在伤口上撒糖”。2014年2月7